新员工培训
让新员工能够全面深入的了解公司组织架构、企业文化及规章制度,并快速的融入公司的大家庭里,尽快适应新的工作环境,迅速成长、不断发展
专业能力岗培训
公司设立了涵盖不同类型员工的人才培训培养体系,为各个岗位、各个职业发展阶段的员工提供标准化的赋能项目,助力不同职业阶段的员工成长和发展
领导力培训
公司重视领导力培训,为有效提高管理者战略格局、新思维、新理念和创新能力,促进管理人才高效发展,通过分层分级赋能培养认同软通动力价值观、高素质能打硬仗的管理干部队伍
我们为大家设计了包含人文关怀及学习成长等多项关怀活动,力求帮助大家实现工作与生活的平衡
我们秉持员工大健康理念,主张人生最好的作品是健康的自己。公司设置有“健康驿站”、阳光心检、身心健康咨询、金融健康等服务,从不同角度赋能员工健康、提升员工体验
在同行的旅程里,让我们一起携手,奔赴可期许的美好未来
我们希望您在软通动力能够收获一段不错的求职体验,最终可以加入软通动力,信赖、奋斗,与我们一同攀升!
1、职位搜索 2、撰写简历
3、网申和内推 4、面试 5、录用
1、线上远程视频面试需注意什么呢?
2、内推渠道有什么优势?
3、最终offer是什么形式的?
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